El curso de Desarrollo de Competencias Digitales en el Talento Humano en Salud del SENA se enfoca en capacitar a los profesionales del sector salud en el uso y manejo eficiente de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC). Este curso responde a la necesidad de un sistema de información flexible y moderno que facilite la movilidad y mejore la calidad de los servicios de salud en Colombia, en el marco del Sistema General de Seguridad Social en Salud (SGSSS).
El sistema de salud colombiano requiere actualizaciones continuas en sus procesos y sistemas de información para mejorar la atención y la eficiencia de los servicios. Las TIC son esenciales para optimizar los flujos de información y apoyar tanto los servicios asistenciales como los administrativos y técnicos de manera oportuna, segura y eficiente. Por ello, el curso se centra en la formación del talento humano en competencias digitales, especialmente en la gestión de la historia clínica electrónica, una herramienta crucial para la interoperabilidad y el manejo de datos en el sector salud.
Este programa de formación busca desarrollar y fortalecer las competencias digitales del personal de salud, garantizando que puedan integrar y utilizar eficazmente las TIC en su trabajo diario. Esto incluye el manejo de sistemas informáticos, la historia clínica electrónica y otros medios electrónicos, promoviendo así un entorno de trabajo colaborativo y eficiente. Con estas habilidades, los profesionales de la salud podrán contribuir de manera significativa a la transformación y modernización del SGSSS, asegurando una atención de calidad y mejorando los resultados en salud para la población colombiana.
Índice
Detalles del curso
Inicio: | Si te inscribes hoy, ten en cuenta que la formación comenzará aproximadamente en 1 semana (puede variar). |
Precio: | 100% gratuito. |
Modalidad Virtual: | La totalidad de la formación se realiza en el entorno virtual LMS. |
Aval: | Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) |
País: | Colombia |
Duración: | 48 horas |
Certificación: | El certificado se adquiere al terminar y aprobar satisfactoriamente el curso. |
Instructor: | La asignación del instructor depende de la demanda del programa de formación, el orden de inscripción y la disponibilidad de personal del SENA. |
Objetivo de la formación: | El propósito de esta modalidad de formación es complementar o actualizar el conocimiento de las personas en áreas específicas. |
Áreas o cursos de color gris: | Las áreas o cursos resaltados en gris no están disponibles para inscripción debido a la alta demanda, así que es importante estar pendiente del catálogo. En diciembre y enero, el SENA realiza actividades de cierre e inicio de gestión, por lo tanto, no se asignan instructores. |
Requisitos de ingreso
Para participar de este curso gratis de desarrollo de competencias digitales en el talento humano en salud del SENA virtual debes cumplir con los siguientes requisitos:
- Es importante que las personas interesadas en el curso, tengan conocimientos básicos de Talento Humano en Salud y dirigido a Funcionarios Administrativos de las Instituciones de Salud.
- Se requiere que el aprendiz tenga acceso a Internet y tecnología como computador.
- Dominio de los elementos básicos relacionados con el manejo de herramientas informáticas y de comunicación: correo electrónico, software para ofimática y navegadores.
Contenido
- Normatividad.
- Habilitación.
- Telesalud: competencias digitales generales.
- Alfabetización en TIC.
- Sistema de información clínica.
- Tabla dinámica.
- Documento de Word.
- Aplicaciones del Excel
- Sistema de información clínica.
- Computación en la nube.
- Hospitales inteligentes: conceptos básicos.
- Internet de las cosas médicas: conceptos básicos.
- Data Science.
- Machine Learning: conceptos básicos.
- Tecnologías emergentes.
- Realidad virtual, aumentada y mixta: concepto.
- Inteligencia artificial: conceptos básicos.
- Historia clínica: concepto, normatividad, historia clínica electrónica, elementos de datos, información, mecanismo de interoperabilidad, protección y seguridad de datos
- El intercambio y la interoperabilidad.
- Ciberseguridad.
- Telesalud: parámetros para la práctica.
- Teleorientación y teleapoyo.
- Telexperticia y telemonitoreo.
- Telemedicina interactiva y no interactiva.
Habilidades que Desarrolla
- Comprender la normatividad de Telesalud en Colombia.
- Identificar herramientas digitales para el registro de información de salud.
- Describir ventajas y modelos de seguridad de los hospitales inteligentes.
- Reconocer del maletín tecnológico en salud.
- Reconocer las tecnologías para la analítica en salud.
- Identificar las tecnologías emergentes en el sector salud.
- Identificar normativa que regula la historia clínica electrónica interoperable.
- Describir el alcance de la historia clínica electrónica interoperable.
- Comprender el funcionamiento del mecanismo de interoperabilidad.
- Reconocer características de un dato.
- Reconocer mecanismos de seguridad y privacidad de la información, seguridad digital.
- Identificar los conceptos básicos de la telesalud.
- Distinguir las categorías de telesalud de acuerdo a la normatividad vigente.
¡Inscríbete aquí!
Si estás interesado a participar de este curso de desarrollo de competencias digitales en el talento humano en salud online del SENA, deberás seguir los siguientes pasos:
- Ingresa a la página de cursos cortos virtuales del SENA: https://ejecuciondelaformacion.sena.edu.co/cursos-cortos. Las inscripciones están abiertas durante todo el año, considerando la demanda.
- Ya dentro, le das clic a la agrupación «Salud», y podrás ver todos los cursos de salud en el SENA.
- Cuando hayas elegido el curso de salud en el SENA virtual de tu preferencia, haz clic en el Pulgar al lado del curso. Te llevará a la plataforma de Sofia Plus para completar el proceso de inscripción.
- Para ver una Presentación del Programa, en formato PDF, puedes hacer clic en el Ojo al lado del curso.
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Fuente: ejecuciondelaformacion.sena.edu.co
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